200 خريج يحققون 25 ألف دولار من العمل الحر
كرمت هيئة تنمية صناعة تكنولوجيا المعلومات «إيتيدا» والمعهد القومي للاتصالات NTI أوائل خريجي برنامج التدريب الصيفي لعام 2026، بعد مشاركة 10,485 طالبًا وطالبة من مختلف محافظات الجمهورية، في برنامج استهدف تأهيل الشباب لسوق العمل في مجالات التكنولوجيا الحديثة.
وشهد البرنامج نتائج لافتة في مجال العمل الحر، إذ نجح 200 من أوائل الخريجين في تحقيق عائد إجمالي يقترب من 25 ألف دولار، بمتوسط 125 دولارًا لكل خريج، بعد فترة قصيرة من انتهاء التدريب، وفقًا لما أعلنه المعهد القومي للاتصالات.
وأُقيمت احتفالية التكريم بمقر «إيتيدا» في القرية الذكية، بحضور المهندس أحمد الظاهر، الرئيس التنفيذي للهيئة، والدكتور أحمد خطاب، رئيس المعهد القومي للاتصالات، والمهندس محمود صفراطه، نائب الرئيس التنفيذي للهيئة لتنمية أسواق تكنولوجيا المعلومات، إلى جانب عدد من قيادات الجهتين.
10 آلاف طالب يتدربون على الذكاء الاصطناعي والأمن السيبراني:
يأتي برنامج التدريب الصيفي في إطار جهود وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لتنمية المهارات الرقمية وتأهيل طلاب الجامعات المصرية، من خلال تدريب يجمع بين التخصصات التقنية والتطبيق العملي ومهارات سوق العمل والعمل الحر.
واستفاد من البرنامج هذا العام 10,485 طالبًا وطالبة من 27 محافظة، ضمن ثمانية مسارات تكنولوجية تضم أكثر من 26 دورة تدريبية في مجالات مختلفة، من بينها الأمن السيبراني والذكاء الاصطناعي وتطوير البرمجيات وعلوم البيانات والحوسبة السحابية.
وتصدر الأمن السيبراني قائمة التخصصات من حيث عدد المتدربين، بعدما سجل 2,192 طالبًا، يليه الذكاء الاصطناعي بواقع 2,001 متدرب، ثم تطوير البرمجيات بـ1,998 متدربًا، وعلوم البيانات بـ1,827 متدربًا.
وشملت المسارات الأخرى الفنون الرقمية، التي التحق بها 745 متدربًا، وإدارة الأنظمة بـ617 متدربًا، والحوسبة السحابية بـ559 متدربًا، والإلكترونيات بـ548 متدربًا.
وتعكس هذه الأرقام تنوع المجالات التي يستهدف البرنامج تأهيل الطلاب للعمل بها، في ظل توسع استخدام التقنيات الرقمية والذكاء الاصطناعي في قطاعات الأعمال المختلفة.
قال الدكتور أحمد خطاب، رئيس المعهد القومي للاتصالات، إن البرنامج شهد إقبالًا كبيرًا من الشباب، حيث تجاوز عدد المتقدمين 40 ألف طالب وطالبة خلال أقل من سبعة أيام من فتح باب التسجيل.
وأوضح أن نسخة عام 2026 تضمنت تطويرًا في آليات التدريب، إذ أصبح تنفيذ مشروع تخرج تطبيقي شرطًا للحصول على شهادة إتمام البرنامج، إلى جانب إتاحة فرص التأهيل للحصول على شهادات دولية وتنمية مهارات العمل الحر.
وأضاف أن أكثر من 10 آلاف طالب وطالبة استكملوا التدريب، ونجح الخريجون في تنفيذ مشروعات تطبيقية نُشر بعضها على منصة GitHub، أو الحصول على شهادات من أكاديميات دولية.
وأشار إلى أن تجربة البرنامج لا تقتصر على اكتساب المعلومات التقنية، بل تستهدف مساعدة الطلاب على تطبيق ما تعلموه، وبناء نماذج عملية يمكن الاستفادة منها عند التقدم للوظائف أو بدء العمل المستقل.
25 ألف دولار حصيلة العمل الحر لـ200 خريج:
من أبرز النتائج التي أعلنها المعهد القومي للاتصالات تحقيق 200 من أوائل خريجي البرنامج عائدًا إجماليًا يقارب 25 ألف دولار من العمل الحر، بمتوسط 125 دولارًا لكل خريج، وذلك بعد فترة زمنية قصيرة من انتهاء التدريب.
وتبرز هذه النتيجة أهمية المهارات العملية في مساعدة الشباب على دخول سوق العمل المستقل، الذي يتيح تقديم خدمات تقنية لعملاء داخل مصر وخارجها، بحسب طبيعة التخصص ومستوى المهارة والقدرة على تنفيذ المشروعات.
وأكدت «إيتيدا» أن البرنامج يجمع بين التدريب التقني وتنمية المهارات الشخصية ومهارات العمل الحر، بما يساعد الطلاب على الاستعداد لمتطلبات الوظائف الحديثة، وتطوير مسارات مهنية تتناسب مع احتياجات صناعة تكنولوجيا المعلومات.
كما أشار مسؤولو الهيئة إلى أن البرنامج يتيح للطلاب مواصلة التخصص في المجال التكنولوجي نفسه بمستويات أكثر تقدمًا في السنوات التالية، أو الانتقال إلى تخصصات أخرى، بما يساعدهم على توسيع خبراتهم وتحديد مجالاتهم المهنية المستقبلية.
حصل كل متدرب على 120 ساعة تدريبية، تضمنت 90 ساعة للتدريب التقني المتخصص و30 ساعة لتنمية المهارات الشخصية أو مهارات العمل الحر.
والتحق 3,807 طلاب من إجمالي المشاركين ببرامج تدريبية مقدمة من أكاديميات دولية تابعة لشركات تكنولوجية، من بينها أمازون ويب سيرفيسز AWS، وسيسكو Cisco، وفورتينت Fortinet، وهواوي Huawei، وريد هات Red Hat.
وتهدف هذه البرامج إلى إكساب الطلاب مهارات ومعارف وفقًا للمناهج التدريبية التي تعتمدها الشركات العالمية، بما يعزز استعدادهم للعمل في التخصصات الرقمية المختلفة.
وشهدت الاحتفالية تكريم الحاصلين على شهادة Fortinet Cybersecurity المعتمدة في مجال الأمن السيبراني، وعددهم 44 طالبًا وطالبة، إلى جانب تكريم الطلاب الذين حصلوا على فرص عمل حر، وأصحاب أفضل ثلاثة مشروعات تخرج.
امتد البرنامج إلى مختلف محافظات الجمهورية، بهدف توسيع نطاق الاستفادة من التدريب التقني وعدم قصر الفرص على طلاب القاهرة الكبرى.
وبحسب بيانات البرنامج، توزع المشاركون جغرافيًا بواقع 3,691 متدربًا في القاهرة الكبرى، و3,941 في الوجه البحري والدلتا، و2,298 في صعيد مصر، و555 في محافظات القناة.
وبلغت نسبة مشاركة الذكور 58%، مقابل 42% للإناث، فيما استهدف البرنامج إتاحة فرص التدريب وفقًا لأعداد الطلاب في التخصصات المستهدفة بكل محافظة.
وأكد المهندس أحمد الظاهر، الرئيس التنفيذي لـ«إيتيدا»، أن الاستثمار في الشباب وتنمية مهاراتهم يمثلان عنصرًا أساسيًا لدعم نمو صناعة تكنولوجيا المعلومات وتعزيز قدرتها على المنافسة في الأسواق العالمية.
وأشار إلى أن التطورات المتسارعة في التكنولوجيا، خصوصًا الذكاء الاصطناعي، تعيد تشكيل طبيعة الوظائف والمهارات المطلوبة، ما يجعل التعلم المستمر والقدرة على التكيف من العوامل المهمة للاستفادة من فرص العمل الجديدة.
وأضاف أن الهيئة تعمل بالتوازي على تنمية الكفاءات الشابة وتشجيع الشركات المحلية والعالمية على التوسع في المحافظات، بما يساعد على توفير المهارات المتخصصة اللازمة لدعم الاستثمار في قطاع التكنولوجيا.
زيارات لشركات التكنولوجيا ومشروعات تطبيقية:
تضمن البرنامج تنظيم زيارات للطلاب أوائل الخريجين إلى مقرات عدد من الشركات العالمية والمحلية في القرية الذكية، للتعرف على بيئات العمل والتخصصات والمهام الوظيفية المطلوبة في قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.
وشملت الزيارات شركات VOIS وValeo وSystems Egypt وCoretech Innovations وEsperti Solutions وIzam Inc، بما أتاح للطلاب فرصة الاطلاع على طبيعة العمل داخل المؤسسات التكنولوجية.
ويُنفذ البرنامج للعام الثاني على التوالي بالتعاون بين «إيتيدا» والمعهد القومي للاتصالات، ضمن جهود وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لتوسيع قاعدة المهارات الرقمية وتأهيل كوادر قادرة على تلبية احتياجات سوق العمل محليًا ودوليًا.
وتسعى الجهات المنظمة إلى مواصلة تطوير المحتوى التدريبي وربط البرامج باحتياجات الشركات، مع التركيز على المهارات التطبيقية والشهادات المهنية والعمل الحر، بما يتيح أمام الشباب فرصًا أوسع لدخول سوق العمل في مجالات التكنولوجيا الحديثة.
تابعوا آخر أخبار بوابة الوفد الإلكترونية عبر نبض
