وزير القوى العاملة يفتتح ورشة لتدريب مفتشي العمل بالتعاون مع "العمل الدولية"

 افتتح وزير القوى العاملة، حسن شحاتة، صباح اليوم الثلاثاء، ورشة تدريبية لعدد من مفتشي العمل على مستوى الجمهورية، لتعزيز دورهم في التفتيش على المنشآت وتطبيق القوانين ذات الصلة، وذلك بمشاركة قيادات متخصصة من الوزارة، وممثلين عن منظمة العمل الدولية برئاسة إيريك اوشلان، مدير مكتب المنظمة بالقاهرة، ومدربون متخصصون.

 تستكمل وزارة القوى العاملة بالتعاون مع منظمة العمل الدولية، تنفيذ 4 ورش تدريبية تتضمن تدريب المفتشين الجدد، على نظام الحوسبة والقوانين ذات الصلة لتيسير عملهم، وللنهوض بأدائهم وتطوير مهاراتهم، وإيجاد آليات تدعم وتعمل على تسهيل قيامهم بالمهام المُكلفين بها، خصوصًا في الدعم الإلكتروني، تماشيًا مع سياسات "التحول الرقمي"، وتطبيقًا لمبادئ الحوكمة المؤسسية.

 وتستهدف الورشة تدريب مفتشين من محافظات: القاهرة، والجيزة، والفيوم، والغربية، والشرقية، ودمياط، والبحيرة، وأسوان، بإجمالى عدد 130 مُتدربًا.

 وزير القوى العاملة: “التحول الرقمي يضمن تحقيق رؤية مصر 2023”

 وقال وزير القوى العاملة، حسن شحاتة، إن هذه الورش تأتي في إطار جهود الوزارة لدعم منظومة تفتيش العمل، لمواكبة المتغيرات الحالية والتحديات المستقبلية، واستكمالًا لتطبيق منظومة التحول الرقمي تحقيقًا للأهداف التي تتضمنها رؤية مصر 2030، مضيفًا أن الوزارة تقوم بتطوير منظومة تفتيش العمل والسلامة والصحة المهنية من خلال بناء قدرات العاملين بالمكاتب المُستهدفة، وتصميم نظام التفتيش الإلكتروني، ودعم البنية التحتية للمكاتب، واستخدام أجهزة التابلت كمنظومة بديلة للنظام الورقي وذلك لتوفير الوقت والجهد وتوحيد للصيغ القانونية والمفاهيم، بنظام بديل للأرشفة والسجلات، ضمانًا لدقة المعلومات وعدم الوقوع في الأخطاء.

 وأثنى شحاتة على التعاون المُستمر والمُثمر مع مكتب المنظمة الدولية بالقاهرة، وبتقديمها الدعم الفني في عدد من أنشطة الوزارة، موجهًا بأهمية استكمال حوسبة باقي مكاتب تفتيش العمل على مستوى جميع المديريات بالمحافظات، وتوفير أجهزة "التابلت" للمفتشين  حتى يقوم جهاز التفتيش بدوره المنوط به في الاستمرار نحو تعزيز التوازن في علاقات العمل بين طرفي الإنتاج "صاحب العمل والعامل"، وتطبيق القانون.

 ومن ناحيته، أكد إيريك أوشلان، مدير مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة، أهمية ورشة العمل، قائلًا: “إنها استكمال لخطة الوزارة والمنظمة في هذا الشأن، وتعكس نجاح التعاون بين الجانبين”.

 ونوه عن أهمية حوسبة مكاتب التفتيش وتعزيز قدرات مفتشي العمل للاستفادة من قدراتهم واستخدامها بأكثر كفاءة، موضحًا أن دور تفتيش العمل مهم ويحظى بمكانة خاصة لمنظمة العمل الدولية، لدور نظام التفتيش الإرشادي في استقرار بيئة العمل، بالإضافة إلى أن هدف التدريب يكمن في توعية المفتشين بأحكام التشريعات والقوانين المحلية والدولية كافة، فضلًا عن إكسابهم المهارات  اللازمة لتنفيذ مهامهم.

 ويذكر أن وزارة القوى العاملة، تمتلك 243 مكتب تفتيش عمل على مستوى الجمهورية، تهدف إلى إحكام الرقابة على المنشآت الخاضعة لقانون العمل والقرارات الوزارية المنفذة له، والمتابعة الميدانية، وبحث الشكاوى والإخطارات، والعمل على تعزيز علاقات العمل بين طرفي العملية الإنتاجية من أجل بيئة عمل لائقة يتحقق فيها الإنتاج ويحصل فيها الجميع على حقوقه، وأن يلتزموا بواجباتهم.

 وتقوم هذه المكاتب بتحرير المحاضر وإحالتها للجهات المعنية  فى حالة ثبوتها، فضلًا عن توجيه النصح والإرشاد بالندوات التوعوية والتثقيفية، وطبقًا لقانون العمل رقم 12 لسة 2003 تُمنح صفة الضبطية القضائية لمفتشين العمل للتحقق من تطبيق أحكام القانون.

 طالع المزيد من الأخبار عبر موقع الوفد.