محافظ الشرقية: القضاء على الأمية هدف وطني لبناء مجتمع قادر على التنمية
أكد المهندس حازم الأشموني محافظ الشرقية أن الدولة تولي اهتمامًا بالغًا بمواجهة الأمية باعتبارها أحد أهم معوقات التنمية والتقدم، مشيرًا إلى أن القضاء على الأمية يُعد خطوة أساسية نحو بناء مجتمع مثقف قادر على مواكبة متطلبات العصر والمشاركة بفعالية في جهود التنمية الشاملة التي تشهدها الجمهورية الجديدة.
وأوضح المحافظ أن الدولة، بتوجيهات من القيادة السياسية، تسعى إلى تعميم مشروعات التعليم المجتمعي وتشجيع إقامة فصول محو الأمية في القرى والمناطق الريفية والمناطق الصناعية على حد سواء، ضمن خطة قومية متكاملة تستهدف القضاء على الأمية نهائيًا، تحقيقًا لرؤية مصر 2030 في التنمية البشرية.
وأضاف أن محافظة الشرقية تحرص على تنفيذ تلك التوجهات من خلال دعم برامج التعليم المستمر والتأهيل المهني للعاملين في مختلف القطاعات، خاصة في المدن الصناعية الكبرى مثل مدينة العاشر من رمضان، وذلك لرفع كفاءة العنصر البشري وتحسين مستوى الأداء والإنتاج في مواقع العمل المختلفة، مؤكدًا أن تنمية الإنسان هي الركيزة الأساسية لتحقيق التنمية الشاملة والمستدامة.
وفي هذا الإطار، وضمن فعاليات مبادرة "مصانع بلا أمية"، قام فرع الهيئة العامة لتعليم الكبار بمحافظة الشرقية بتسليم شهادات اجتياز فصول محو الأمية لعدد من العاملين في مصانع مدينة العاشر من رمضان، تقديرًا لجهودهم وإصرارهم على التعلم واكتساب مهارات القراءة والكتابة، رغم ظروف العمل اليومية.
وقال لؤي عبد الله سليم، مدير عام فرع الهيئة العامة لتعليم الكبار بالشرقية، إن لجنة الاستكتاب والشهادات بالفرع عقدت امتحان الحصول على شهادة محو الأمية لـ 20 دارسًا ناجحًا من العاملين بإحدى الشركات المتخصصة في تصنيع الملابس الجاهزة، كما تم تسليم 15 شهادة نجاح جديدة، إضافة إلى عقد امتحان استكتاب آخر لـ 20 دارسًا من العاملين بإحدى شركات تصنيع المواد الغذائية بمدينة العاشر من رمضان.
وأشار مدير فرع الهيئة إلى أن ما تحقق اليوم يمثل نموذجًا مشرفًا لأبناء الوطن الذين تغلبوا على تحديات الحياة وحرصوا على استكمال مسيرتهم التعليمية، مؤكدًا أن الإرادة القوية هي مفتاح التغيير الحقيقي وأن التعليم هو الطريق الأمثل للنهوض بالمجتمع وتحقيق التنمية.
وأكد أن مبادرة "مصانع بلا أمية" تأتي في إطار التعاون المثمر بين الهيئة العامة لتعليم الكبار ومحافظة الشرقية وعدد من الشركات والمصانع العاملة بالمحافظة، بهدف توفير بيئة داعمة للتعلم داخل مواقع العمل، بما يسهم في تمكين العاملين من اكتساب المعرفة والمهارات الأساسية التي تساعدهم على تحسين ظروفهم المعيشية والمهنية.
وأشاد سليم بالدعم الكبير الذي تقدمه الأجهزة التنفيذية بالمحافظة بقيادة المهندس حازم الأشموني لتنفيذ خطط الهيئة والوصول إلى كل الفئات المستهدفة، مشيرًا إلى أن الهيئة مستمرة في تقديم برامج محو الأمية والتعلم مدى الحياة في جميع المراكز والمدن والقرى، تحقيقًا لهدف "الشرقية بلا أمية".