خبير تنمية بشرية يوضح طريق اكتساب الخبرة قبل التخرج
أكد خبير التنمية البشرية طارق إلياس أن الاستعداد لسوق العمل يجب أن يبدأ خلال سنوات الدراسة الجامعية، من خلال الجمع بين الدراسة الأكاديمية والتدريب العملي، بما يساعد الشباب على اكتساب الخبرات والمهارات التي تتطلبها الوظائف المختلفة.
وأوضح إلياس، خلال مداخلة هاتفية مع الإعلامي محمد جوهر، ببرنامج «صباح البلد» المذاع على قناة «صدى البلد»، أن المعرفة العلمية تمثل أساس الحياة المهنية، لكن الاستفادة الحقيقية منها ترتبط بقدرة الخريج على تطبيق ما تعلمه في بيئة العمل، مشيرًا إلى أن التحدي لا يتمثل في وجود فجوة بين التعليم والشركات، وإنما في كيفية توظيف المعلومات النظرية عمليًا.
التدريب الصيفي بوابة اكتساب الخبرة
وأشار خبير التنمية البشرية إلى أن الطلاب يمكنهم الاستفادة من الإجازات الصيفية في التدريب داخل البنوك والمعامل والشركات، وفقًا لتخصصاتهم الدراسية، مؤكدًا أن هذه التجارب تساعدهم على التعرف على طبيعة المهن المختلفة واكتساب خبرات مبكرة قبل دخول سوق العمل.
وأضاف أن مواقع التواصل الاجتماعي تمثل إحدى الوسائل التي يمكن من خلالها متابعة إعلانات التدريب والتعرف على الفرص المتاحة، إلى جانب الاستعانة بالأصدقاء للوصول إلى برامج تدريبية مناسبة، موضحًا أن الأولوية في هذه المرحلة ينبغي أن تكون لاكتساب الخبرة العملية، وليس التركيز على تحقيق عائد مادي كبير.
مسؤولية مشتركة بين الأسرة والجامعة والشركات
وشدد إلياس على أن إعداد الشباب للحياة المهنية مسؤولية مشتركة تبدأ من الأسرة، وتمتد إلى الجامعة والشركات، لافتًا إلى أن إتاحة الفرصة للأبناء للتعرف على بيئات العمل منذ الصغر تسهم في توسيع مداركهم ومساعدتهم على فهم طبيعة المهن ومتطلباتها.
المهارات التكنولوجية تعزز فرص التوظيف
وأكد خبير التنمية البشرية أهمية تطوير المهارات التكنولوجية والتعرف على تطبيقات الكمبيوتر والأدوات التي تتطلبها الوظائف المختلفة، إلى جانب تنمية القدرات الشخصية والمهنية خلال سنوات الدراسة.
وأشار إلى أن الاهتمام بالتدريب وتطوير المهارات مبكرًا يساعد الشباب على الاستعداد لمتطلبات سوق العمل، ويعزز فرصهم في الحصول على وظيفة مناسبة بعد التخرج.
تابعوا آخر أخبار بوابة الوفد الإلكترونية عبر نبض