محافظ الفيوم: زيارات ميدانية وبرامج تدريبية لقيادات الصف الثاني بالإدارة المحلية

أعلن الدكتور محمد هانئ غنيم محافظ الفيوم، أنه تم تنظيم مجموعة من البرامج التدريبية والزيارات الميدانية لقيادات الصف الثاني بالإدارة المحلية، من خلال مركز تدريب علوم الحاسب الآلي وتكنولوجيا المعلومات واللغات بديوان عام المحافظة، بهدف تنمية مهاراتهم الإدارية والقيادية، وتعزيز خبراتهم العملية، والتعرف على المشروعات القومية المنفذة ضمن المبادرة الرئاسية "حياة كريمة".

وأوضح المحافظ، أن البرنامج التدريبي يستهدف إعداد وتأهيل قيادات الصف الثاني بالإدارة المحلية، من خلال حزمة متكاملة من الموضوعات التي تواكب متطلبات التطوير الإداري والتحول الرقمي، وتُسهم في رفع كفاءة الأداء المؤسسي وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.

ولفت محافظ الفيوم، إلى تنظيم زيارات ميدانية لقيادات الصف الثاني، لعددٍ من المشروعات القومية والخدمية المنفذة ضمن المبادرة الرئاسية "حياة كريمة" بقرية قلهانة بمركز إطسا، شملت المركز الطبي، والمجمع الزراعي، والمجمع الخدمي، ومركز الشباب، ومدرسة قلهانة الابتدائية، وذلك للتعرف على الخدمات التي تقدمها هذه المشروعات ودورها في تحسين مستوى المعيشة للمواطنين. كما شملت الزيارات، محطة تنقية مياه الشرب بالعزب، ومحطة رفع الصرف الصحي بالعزب، للتعرف على مشروعات البنية التحتية والمرافق العامة، ودورها في دعم جهود التنمية وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.

وأكد "غنيم"، أهمية الاستثمار في العنصر البشري، ورفع كفاءة قيادات الصف الثاني بالإدارة المحلية، وصقل مهاراتهم الإدارية والقيادية، وتأهيلهم لتحمل المسئولية والارتقاء بمستوى الأداء بمجالس المدن والوحدات المحلية، بما يُسهم في تطوير منظومة العمل الحكومي وتحقيق الاستفادة المثلى من المشروعات القومية، وتحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين بمختلف مراكز وقرى المحافظة.

فيما أوضح الأستاذ أحمد السيد هاشم مدير مركز تدريب علوم الحاسب الآلي وتكنولوجيا المعلومات واللغات بالمحافظة، أن البرنامج التدريبي لقيادات الصف الثاني شمل موضوعات: حوكمة التخطيط المحلي في ضوء الخصائص الجغرافية والسكانية والإدارية لمحافظة الفيوم، والتعرف على المزايا النسبية والتنافسية للمحافظة وما تمتلكه من مقومات سياحية وبيئية وزراعية وأثرية، فضلاً عن المحميات الطبيعية والفرص المتاحة لتعظيم الاستفادة من تلك المقومات، بالإضافة إلى تنمية مهارات التواصل والقيادة الفعالة، والتعرف على الأحكام العامة المنظمة للإدارة المحلية في قانون الخدمة المدنية، والتطورات الحديثة المرتبطة بواجبات ومسئوليات قيادات الإدارة المحلية، إلى جانب مهارات بناء فرق العمل، والضبط الانفعالي، وفنون التعامل مع الجمهور، والاستفادة من الخبرات العملية في مجال التنمية المحلية.

كما تناول البرنامج التدريبي: المبادرة الرئاسية "حياة كريمة"، والمشروعات المنفذة بالمرحلة الأولى، وخطة المحافظة لتعظيم الاستفادة من نتائجها، ومستهدفات المرحلة الثانية من المبادرة، فضلاً عن دور المراكز التكنولوجية ومنظومات التحول الرقمي، وآليات العمل بمنظومة المتغيرات المكانية، ووحدة البنية المعلوماتية المكانية، والخطة الاستثمارية للمحافظة.

وأضاف، أن المحتوى التدريبي تضمن أيضاً موضوعات: التحول الرقمي والأمن السيبراني وتأمين البيانات، والاستخدام الآمن لتطبيقات الذكاء الاصطناعي، وقانون البناء، وطرق إعداد المخططات الاستراتيجية والتفصيلية والأحوزة العمرانية، بالإضافة إلى التعرف على الفرص الاستثمارية المتاحة بالمحافظة وآليات تعظيم الاستفادة منها.