صوتى لهذا الرجل

حدثتنا كتب الإدارة أن المسئول الناجح هو الذى يحسن استغلال موارد موقعه، ويكتشف قدرات العاملين معه لتوظيفها لصالح هذا الموقع، بأسلوب سلس بعيد عن قرارات الإدارة الخشنة.
دارت تلك الكلمات فى راسى وأنا فى زيارة خاطفة لنادى القاهرة وسط العاصمة، بدعوة من صديق عزيز فأبهرنى ما رأيت من تحديث وتطوير فى مختلف مناحى النادى العتيق، الذى اختلفت صورته عن تلك التى كانت فى ذهنى عندما زرته منذ سنوات!
تساءلت هنا: ماذا حدث وما سر هذا التطوير؟ فى صلات التايكوندو التى لا تخلو من روادها على مدار اليوم، وكذلك صالة الجمباز التى فتحت أبوابها من جديد لإحياء مجد النادى فى هذه اللعبة التى تميز بها، على يد الكابتن عبدالرؤوف الهجرسى، وكذلك حمام السباحة الذى عاد لرواده بعد أن كانوا ينتقلون إلى حمامات المرافق المجاورة، لعدم تجهيزه وتزويده بالمياه الدافئة، وكذلك المنطقة التجارية التى تعج بزوار النادى ورواده. لشراء بعض الهدايا التذكارية من خلال البوتيكات، التى انتشرت وسط النادى لجذب الزائرين.
هنا جاءنى الجواب على لسان بعض الأعضاء، أن ذلك من صنع وتخطيط الكابتن عبدالرحمن يوسف رئيس النادى الحالى، والمنافس على رئاسته فى الانتخابات القادمة وسط ستة مرشحين.
من هنا قادنى الفضول الصحفى للتعرف على هذا الرجل الذى حقق هذه الإنجازات فى فترة قياسية من رئاسته، فوجدته رجلًا يملك من الصلابة والهيبة قدرًا كبيرًا، يتحدث بحكمة الشيوخ بكلام قليل، لا يهوى الكلام المرسل وإنما يريد إنجازاته أن تشير إليه، والتى فندها بوقائع محددة، ومراسلات موثقة كشفت عنها الدردشة السريعة التى دارت بيننا، والتى أكد خلالها باوراق رسمية كيفية تقنين حق انتفاع ارض النادى، التى كادت ان تسحب من تحت أقدامه، لولا المعركة الشرسة التى خاضها مع محافظة القاهرة، ليثبت حق النادى فى أرضه، حتى جاء محافظ القاهرة الشجاع د. إبراهيم صابر وانحاز لمصلحة النادى وايد موقفه.
ورغم ذلك يتعرض هذا الرجل لحملة قاسية من السوشيال ميديا على يد منافسيه، باتهامات مرسلة تنافى الواقع بهدف تشويه موقفه بكلام لا يستند إلى دليل!
نحن هنا لسنا ضد المنافسة الشريفة بين المرشحين، إعمالًا للديمقراطية واحترامًا لرغبة الجمعية العمومية للنادى فى اختيار من يريدون، ولكننا نريدها منافسة موضوعية شفافة، يعرض خلالها كل منافس برنامجه الإصلاحى لتحسين أوضاع النادى والارتقاء به. بعيدًا عن الملاسنات الشخصية والتشكيك فيما تم، رغم أن ما حدث لا ينكره إلا حاقدًا أو جاحدًا.
إنجازات عديدة لا يتسع المجال هنا لذكرها، جميعها يشير إلى ضرورة تجديد الثقة فى هذا الرجل، الذى لم التقيه سوى مرة واحدة، لذلك ولو كنت عضوًا عاملًا بالنادى لكان صوتى لهذا الرجل بلا تردد.