(ECMA) تطلق برامج تدريبية رائدة فى الموارد البشرية والتكنولوجيا

أطلقت الجمعية المصرية للأوراق المالية (ECMA) حزمة متقدمة من البرامج التدريبية المصممة خصيصاً للعاملين فى القطاع المالى، ضمن رؤية شاملة تسعى لصياغة جيل جديد من المحترفين بسوق الأوراق المالية.

أكد محمد الإتربى، عضو مجلس إدارة الجمعية، أن هذه المبادرة تأتى استكمالاً لسلسلة من البرامج التى تم إطلاقها مؤخراً، والتى ركزت على تطوير الموارد البشرية بمشاركة فاعلة من أكثر من 10 مستفيدين.

قال الإتربى إن هذه البرامج تم تصميمها بعناية فائقة لتقدم محتوى تدريبيا متطورا يسهم فى تمكين العاملين من أداء مهامهم بكفاءة أعلى وإدراك أوسع لمتغيرات السوق، حيث لم تقتصر جهود الجمعية على القطاع المالى فقط، بل توسعت لتشمل قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، من خلال برنامج تدريبى متخصص شارك فيه 10 من العاملين بالقطاع، بهدف تعزيز قدراتهم وتمكينهم من مواكبة التطور التكنولوجى المتسارع الذى يشهده السوق.

أوضح الإتربى أن الجمعية، إدراكاً منها لأهمية بناء قاعدة معرفية واسعة، تسعى لتوقيع عدد من البروتوكولات مع جامعات حكومية وخاصة، من أجل إعداد وتأهيل الطلاب للانخراط المهنى فى سوق الأوراق المالية، وترسيخ ثقافة الاستثمار والوعى المالى منذ مقاعد الدراسة.

تمضى الجمعية بخطى واثقة نحو المستقبل، إذ دشّنت مؤخراً حملة تواصل واسعة النطاق تستهدف 500 مؤسسة مالية، من بينها شركات وساطة وكيانات سوقية فاعلة، فى مسعى لتوسيع قاعدة العضوية وتعزيز التفاعل داخل المنظومة.